Ondernemen met…

Jos Vermeer en Harry Raaijmakers van Personal Fitness Nederland

test

Een succesvol franchise concern van 85 studio’s

Jos, oprichter van Personal Fitness Nederland, begon zijn carrière als fysiotherapeut. Tot Jos zich realiseerde dat hij bezig was met symptoombestrijding in plaats van het aanpakken van de oorzaak. Hij wilde levens in de basis veranderen, om zo klachten in de toekomst te voorkomen. Hij startte een personal coaching studio. Het concept daarvoor ligt inmiddels ten grondslag aan een succesvol franchise concern van 85 studio’s, dat Jos runt samen met mede-eigenaren Harry en Giel. We vragen Jos en Harry het hemd van het lijf. Waarom slaat hun concept zo goed aan?

Personal Fitness Nederland

Vier cruciale pijlers

‘Iemand van 130 kilo zal terugkerende gewrichtsproblemen hebben. Ik wilde me liever richten op de oorzaak en met een bredere aanpak het gewichtsverlies aanpakken,’ zo vertelt Jos over het ontstaan van Personal Fitness Nederland. Jos beet zich vast in een holistische aanpak die meer omvat dan beweging en voeding. Mentale coaching en herstel van het lichaam en geest, zeker bij stress, blijken ook cruciale aspecten. Jos: ‘Deze vier pijlers – voeding, beweging, coaching en herstel – komen samen in het Fit for Life programma. Hiermee maken we Nederland fitter, gezonder en gelukkiger. Dit alles om te zorgen voor een prettigere maatschappij.’

'Hiermee maken we Nederland fitter, gezonder en gelukkiger.'

Jos heeft hard gewerkt aan dit concept. ‘Gelukkig heb ik al jaren Harry en Giel aan mijn zijde,’ zo lacht Jos. Giel was al eerder aan boord. Harry had jaren zijn eigen personal training studio in het Philips Stadion van PSV. Harry: ‘Het begon weer te kriebelen. Ik wilde mijn werk op de fitnessvloer combineren met operationeel management, precies wat ik in het verleden bij een grote fitnessketen ook had gedaan. Net toen ik uitkeek naar het uitbreiden van mijn bedrijf, kwam Giel met hun plannen voorbij.’

Franchise formule

Jos: ‘Gelukkig vonden we elkaar snel, want het lanceren van een franchise concept is niet iets dat je zomaar doet. Daarvoor heb je goede mensen nodig. We hebben uitgebreid advies ingewonnen bij een adviseur die ons hielp en zijn klein begonnen. Ook Van de Graft Accountants helpt ons voortdurend met de juiste inrichting van rechtsvormen en de organisatie; zowel op fiscaal, financieel als juridisch vlak. Maar ook met de financiële planning en strategie.’ We vragen de heren: ‘Wat is het geheim van deze franchiseformule die, naast 85 studio’s, inmiddels ook 200 coaches omvat?’

'We helpen iedereen de beste versie van zichzelf te worden.'

Fit for Life programma

Wat het programma van Personal Fitness Nederland onderscheidt van andere programma’s, is dat het, vanwege de vier pijlers, echt werkt; duurzaam en verantwoord. ‘De enige voorwaarde die we stellen, is dat de klant wel een intrinsieke motivatie moet hebben,’ aldus Jos. Harry: ‘We zien dat vooral vrouwen tussen de 30 en 55 jaar, vaak druk met werk en het gezin, moeite hebben om de juiste keuze voor een verandering te maken. Ze hebben al zoveel geprobeerd en vinden het een uitdaging om een bepaalde levensstijl in hun drukke leven in te bouwen.’ Jos: ‘Voor hen werkt dit concept echt. Juist omdat er meer pijlers dan puur beweging of voeding bij komen kijken. Het is een holistisch programma dat heel natuurlijk aanzet tot verandering. Dat betekent naast bewegingsmomenten ook ondersteuning bij voeding en coaching.’ Harry: ‘Dat geldt overigens niet alleen voor vrouwen hoor. We helpen iedereen de beste versie van zichzelf te worden: van een taxichauffeur en 65-plusser tot een jonge, fitte gast van in de twintig.’

 

Ambitie

Harry: ‘Er ligt veel druk op de eerstelijnszorg. Wij geloven erin dat we met dit concept dit gat kunnen dichten. Als je met deze vier pijlers voor jezelf zorgt, dan kan een gang naar de huisarts in veel gevallen worden voorkomen. Mensen willen gezond oud worden, maar weten vaak niet hoe of hebben hier hulp bij nodig. We helpen ze op een bewezen, blijvende en leuke manier.’

Combinatie van kwaliteiten

Dat de heren goed op elkaar zijn ingespeeld, blijkt wel in dit gesprek. Ze vullen elkaar aan zonder elkaar te onderbreken en pleiten voor hetzelfde doel. Hoe werk je als driespan samen? Jos: ‘We hebben een goede mix waarin we elkaar versterken. Harry is echt de manager, die overzicht houdt en goed is met cijfers en mensen. Giel is veel in de studio’s te vinden en controleert en bewaakt het concept. Ik ben de bedenker en degene die voortdurend gas wil geven.’ Harry: ‘We stimuleren elkaar en fluiten elkaar terug. Daarbij respecteren we elkaars krachten en kwetsbaarheden. Dat is echt een unieke samenwerking.’

Jos: ‘Ik woon op Mallorca. Dat is altijd mijn droom geweest. Door de inrichting van onze bedrijfsvoering is dat zonder problemen mogelijk.’ Harry lachend: ‘Ik ben juist niet zo reislustig en ben het liefste vanuit hier met het team bezig. Zo doen we allemaal wat ons gelukkig maakt en dat zie je terug.’

Speeltuin voor vakmensen

Op kantoor werken ongeveer tien personen. Samen zien zij erop toe dat in de studio’s alles op rolletjes loopt. Harry: ‘We faciliteren, naast de uitrol van het concept, zaken zoals: ICT, HR, marketing, leadgeneratie, software, opleiding en administratie. Voor iedere expertise hebben we een specialist. Het is voortdurend zaak om je kwaliteit en de organisatie van je concept te bewaken.’ De bedrijfscultuur voelt open, zelfs een beetje ‘jongensachtig’. Een speeltuin van vakmensen die vanuit liefde voor het vak een prachtig professioneel bedrijf bouwen.

Jos: ‘We hebben een platte organisatie en willen veel vrijheid geven. Mijn vrouw, Petra, werkt ook in het bedrijf als voedingsconsulente en hormoonspecialiste. Dat gevoel van een familiebedrijf is wat we willen uitstralen.’

Wetenschap

Het concept van Personal Fitness Nederland is niet gestut op onderbuikgevoel. Het is een samenvloeisel van leerstromingen, bewezen methodes en theorieën. Jos: ‘Inmiddels draaien we een test in het UMC Utrecht. Een professor volgt al vier jaar ons concept; met succes. We gaan nu, samen met haar, onder drie doelgroepen onderzoeken wat het cognitieve effect van ons programma is. Kortom, wat voor impact heeft dit concept waar: voeding, beweging, coaching en herstel samenkomen, op de hersenen. Het zou gaaf zijn als dat wat wij allang weten nu ook wetenschappelijk wordt aangetoond.’

 

Nieuwsgierig naar wat Van de Graft Accountants voor jouw onderneming kan betekenen?

Laten we kennis maken